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Noticias
05/07/2017
Amedna reconocida a nivel nacional por su labor en conciliación por Fundación Alares
Ayer por la mañana la presidenta de la asociación, Mª Victoria Vidaurre ha recogido el premio de manos de Mario Garcés Sanagustín, Secretario de Estado de Servicios Sociales e Igualdad en el marco de una Gala cuya presidencia de honor ostentan sus Majestades los Reyes.
Al acto ha acudido la presidenta acompañada de la gerente de la asociación Susana Labiano. La asociación viene promoviendo, impulsando y desarrollando el proyecto dirigido a la sensibilización e implantación de medidas y planes de conciliación en las empresas navarras desde 2004.
Hoy son más de 70 empresas reconocidas con el Sello Reconcilia, un proyecto para cuya realización AMEDNA ha contado y cuenta con la colaboración del Gobierno de Navarra, con el apoyo del ámbito empresarial y de la Confederación de Empresarios de Navarra y del parlamento de Navarra que en 2015 se pronunció de forma favorable a la continuidad del proyecto por la práctica totalidad de los partidos políticos que lo conforman.
En este sentido AMEDNA hace partícipes del premio a todas las empresas, instituciones, entidades y personas de Navarra que han participado y participan en la adopción de medidas y planes de conciliación laboral, familiar y personal en las empresas la mejor de las herramientas para avanzar hacia una sociedad más justa e igualitaria entre mujeres y hombres, y un instrumento eficaz para la mejora de la calidad del empleo, de la competitividad y la productividad.
Hoy son más de 70 empresas reconocidas con el Sello Reconcilia, un proyecto para cuya realización AMEDNA ha contado y cuenta con la colaboración del Gobierno de Navarra, con el apoyo del ámbito empresarial y de la Confederación de Empresarios de Navarra y del parlamento de Navarra que en 2015 se pronunció de forma favorable a la continuidad del proyecto por la práctica totalidad de los partidos políticos que lo conforman.
En este sentido AMEDNA hace partícipes del premio a todas las empresas, instituciones, entidades y personas de Navarra que han participado y participan en la adopción de medidas y planes de conciliación laboral, familiar y personal en las empresas la mejor de las herramientas para avanzar hacia una sociedad más justa e igualitaria entre mujeres y hombres, y un instrumento eficaz para la mejora de la calidad del empleo, de la competitividad y la productividad.
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